SAN JORGE FORMACIÓN es un centro privado de enseñanza fundado en 1989 en Oviedo (Asturias), homologado por el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias desde el año 1999 para impartir Formación para el Empleo, y cuyo objetivo es conseguir una formación de calidad para nuestro alumnado.
Desde sus orígenes muchas personas de todas las edades han estudiado con nosotros y nos han ayudado a adquirir la experiencia necesaria para poder cumplir con las expectativas.
Nuestros profesionales cuentan con un alto grado de especialización y con una probada experiencia en el campo de la enseñanza.
La finalidad de este Código Ético es poner de manifiesto cuáles son los compromisos y deberes que el personal del Centro debe asumir y aplicar en su trabajo diario y que garanticen los derechos del alumnado y de los clientes de San Jorge Formación.
MISIÓN
Buscamos generar servicios y soluciones formativas y de consultoría para cubrir las necesidades efectivas de organizaciones, de clientes y personas.
VISIÓN
Queremos convertirnos el socio estratégico de todos nuestros clientes y pilar fundamental en la formación de nuestro alumnado.
VALORES
Los valores que están integrados en nuestra organización se basan en:
El Código Ético de la Organización está en línea con el Código Deontológico de la Profesión Docente, habiéndose revisado y adaptado a las características de nuestra Organización y los niveles educativos que se imparten: Apoyo Escolar, Formación no reglada tanto en modalidad presencial como en modalidad de teleformación. Debe ser asumido y aceptado por cuantos desarrollen una función educativa y docente.
1.- PRESTACIÓN DEL SERVICIO
2.- INFORMACIÓN AL PÚBLICO
3.- LA TITULARIDAD DE LA EMPRESA DEBE
4.- LA DIRECCIÓN Y LA GERENCIA DEBEN
4.1) En relación con sus funciones de Dirección
4.2) En relación con el personal de la Organización
4.3) En relación con los clientes de la Organización
4.4) En relación con los proveedores de la Organización
4.5) En relación con los competidores de la Organización
4.6) En relación con la sociedad
5.- EL PERSONAL DEBE
6.- ASUNCIÓN DEL CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN DOCENTE
6.1) Compromisos y deberes en relación con el alumnado
6.2) Compromisos y deberes en relación con las familias y los tutores del alumnado
6.3) Compromisos y deberes en relación con la institución educativa
6.4) Compromisos y deberes en relación con los compañeros
6.5) Compromisos y deberes en relación con la profesión
6.6) Compromisos y deberes en relación con la sociedad
La igualdad entre las personas, sin discriminación por razón de sexo, es un principio jurídico universal reconocido en distintos textos internacionales, europeos y estatales.
La Unión Europea lo recoge como principio fundamental a partir del tratado de Amsterdam de 1 de mayo de 1997, considerando que la igualdad entre mujeres y hombres y la eliminación de las desigualdades entre ambos es un objetivo transversal que debe integrarse en todas sus políticas y acciones y en las de sus Estados miembros.
En España, la constitución de 1978 proclama en su artículo 14 el derecho a la igualdad y a la no discriminación por razón de sexo; y por su parte el artículo 9.2 consagra la obligación de los poderes públicos de promover las condiciones para que la igualdad del individuo y de los grupos en los que se integra sea real y efectiva.
El pleno reconocimiento de la igualdad formal ante la ley se completó con la aprobación de la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo de igualdad efectiva entre hombres y mujeres (LOIEHM) dirigida a hacer efectiva la igualdad real entre hombres y mujeres removiendo los obstáculos que impiden conseguirla.
San Jorge Formación ha creado un Plan que tiene como fin aplicar dicha Ley
PLAN DE IGUALDAD DE SAN JORGE FORMACIÓN
Se certifica que el sistema de gestión de la empresa San Jorge Formación es conforma a las normas EFQM : Excelencia Europea Este certificado recoge los siguientes aspectos:
Se certifica que el sistema de gestión de la empresa San Jorge Formación es conforma a las normas ISO 9004:2009 (+600) Este certificado recoge los siguientes aspectos:
Se certifica que el sistema de gestión de la empresa San Jorge Formación es conforma a las normas ISO 9001:2008 Este certificado recoge los siguientes aspectos:
La Agrupacion de Desarrollo EXCELSA otorga el reconocimiento a San Jorge Formación, por su participación en el proyecto eQi, Excelencia, Calidad e Igualdad.
Nuestro centro ha sido auditado y conforme con las exigencias del modelo e-Empresa con el nivel 3 de digitalización por la Fundación CTIC.
Convenio de colaboración entre el Principado de Asturias, el SEPEPA y San Jorge Formación.
Con esta adhesión a dicha estrategia, nos marcamos como objetivo la mejora de la empleabilidad y el emprendedurismo entre los jóvenes.
Contamos con una superficie de 252 m2, repartidos en aulas totalmente equipadas, área de recepción, despacho de dirección, sala de profesores y actividades de coordinación, secretaría y aseos diferenciados por sexos.
El centro cumple con la legislación vigente sobre la accesibilidad para personas con discapacidad motora (sin barreras arquitectónicas y con aseos adaptados)
Desde el año 1999 cuenta es un Centro homologado (nº de censo 26.634) por el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias para la impartición de acciones formativas, que en la actualidad son las siguientes:
ESPECIALIDADES CONDUNCENTES A LA OBTENCIÓN DE CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD
ESPECILIDADES NO CONDUCENTES A LA OBTENCIÓN DE CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD
SAN JORGE FORMACIÓN es Centro Examinador Autorizado de Office Specialist
SAN JORGE FORMACIÓN ha sido registrado como Centro Examinador Trinity (GESE, Revised ISE, SEW y Trinity Stars) con número 59808.
Por la Academia San Jorge, Academia La Gesta y por la Academia Omega han pasado más de 10.000 alumnos de todas las edades, muchos de ellos ahora nos confían a sus hijos.
Son muchas las empresas y entidades que han confiado en nosotros durante estos 25 años.
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Dirección: C/Fumaxil Nº 4 (San Lázaro) 33008 Oviedo
Teléfonos: (+34) 985236366, (+34) 985256655
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SAN JORGE FORMACIÓN apuesta por el desarrollo de la Sociedad de la Información y del Conocimiento, que toma como base la aplicación de las nuevas tecnologías al proceso educativo. De ahí, nace nuestra PlataformaElearning.com y el primer portal educativo de enseñanza en Asturias y uno de los primero de España Educaguia.com. En él, nuestro alumnado tiene acceso a una variada oferta de recursos educativos.
El Unión Financiera Baloncesto Oviedo comienza ya el playoff de ascenso a la Liga Endesa. Este viernes, 4 de mayo, a las 21:00 horas, el Polideportivo de Pumarín se viste de gala para el primer encuentro ante Chocolates Trapa Palencia. Desde San Jorge Formación mandamos todos nuestro ánimo y apoyo incondicional a nuestros alumnos del […]
